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面试题:“你认为能力和机遇哪个更重要?”

面试网2019/7/11 17:35:460人围观
简介走出舒适的大学生活,走上职场,我们绝大多数的人都会选择去找一份工作,现在的工作越来越哪找,能力和学历是门槛,但是能力强的人不一定能找到适合自己的高薪的工作,有一句话说的好,天时地利人和三个因素都要齐全...

走出舒适的大学生活,走上职场,我们绝大多数的人都会选择去找一份工作,现在的工作越来越哪找,能力和学历是门槛,但是能力强的人不一定能找到适合自己的高薪的工作,有一句话说的好,天时地利人和三个因素都要齐全,能力强的人和机遇好的人在职场上的前途谁更好呢?有人说能力是基础,没有什么能力在职场上肯定混不好,但是有人认为良好的机遇才是助推人快速成长的关键因素。

 

下面小编和大家来分享一则面试案例,看看面试者们的回答是怎么样的?

 

案例一:

面试的第一位求职者是一位80后求职者,之前的工作是做公司的前台咨询的,但是嫌弃工资太低就辞职不干了,面试官首先简单看了一下简历,然后问了几个简单的关于工资和工作的基本问题,这位面试者的回答也是一般,并不是很优秀,最后面试官问:“你认为能力和机遇哪个更重要?”这位求职者的回答是:当然是机遇啊,马云要不是生在哪个没有互联网的时代,能创造出阿里巴巴吗?机遇的好处远远大于实力。面试官听了这样的回答觉得一般,还是让他回去等通知了。

 

案例二:

面试的第二位姑娘之前的工作是做文员的,但是一位自己性格和工作不是很合得来就辞职了,面试官简单翻了一下简历,问了几个关于工资的问题之后,这位面试者的要求还算是在面试官的接受范围内,最后面试官问:“在职场上能力和机遇你认为哪个更重要?”我觉得是能力吧,因为自己没有能力的话,即使自己好的机遇来到你的身边,你也把握不住的,能力是根本。面试官听了这样的回答算是有点意思,但是也不是非常满意,面试官还是决定待定。

 

案例三:

面试的第三位求职者是一位90后,刚刚走出大学没多久,一看就是还没有完全适应职场,职场新人一个,没什么经验。面试官简单翻了下简历,问了这个小伙子对工资的要求,小伙子的性格很开朗,对工资的要求不是很高,也说是来这里学习经验和知识的,最后面试官问:“你认为能力和机遇哪个更重要?”这位小伙子的回答是:这就像妈妈和女朋友哪个更重要一样,其实都是相辅相成的,能力是机遇的基础,机遇是能力的拓展,两者缺一不可,对于那些成功者来说,都是鱼和熊掌兼得的,我想我也可以,贵公司也希望是能培养这样的人才的。面试官听了这样的回答,认为回答得非常不错,很精彩。当场录取了这位小伙。

 

其实,机遇和能力都重要,但是哪个更重要,首先我认为能力是一个人自己可控的,无论能力高低,都可以通过自己的努力去提升,而机遇很多时候可遇不可求。当然,有了能力机遇,才能把握住;而能力不到,即便机遇来了,也可能擦肩而过。

所以小编认为机遇重要,但是一定是留给有能力的人。


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